mercredi 15 juillet 2026

Notre client est un équipementier automobile, indépendant et à taille humaine (130 p.), en phase de fort développement. Nous fournissons en rang 1 et rang 2 les principaux acteurs du secteur automobile. Nous concevions, produisons et commercialisations des produits et/ou des fonctions intégrant différentes technologies (injection plastique, électronique, assemblage,..). Nous maîtrisons nos process en concevant et réalisant des produits finis d’une grande technicité et avec une forte valeur ajoutée avec une innovation permanente. Pour nous accompagner dans notre phase de développement en France et à l’international, nous recherchons un Responsable Achat (f/h).

Vous êtes rattaché au Dirigeant de la société et intégrez le comité de direction. Dans un environnement coût, qualité et délai, vos principales missions seront :

  • Définir la politique achat et s’assurer du respect du déploiement des processus achat.
  • Réaliser, en relation avec l’acheteur de la société, les missions de négociation avec les différents fournisseurs.
  • S’assurer et participer à l’intégration de la fonction achat au sein des équipes projets (bureau études, qualité, commercial, technique, production).
  • Réaliser des audits auprès des fournisseurs actuels et réaliser des missions de sourcing de nouveaux fournisseurs.
  • Être le garant du respect des contrats établis avec les fournisseurs.
  • Déployer et s’assurer du respect d’un plan de productivité auprès des fournisseurs.
  • Anticiper les évolutions technologiques en étroite relation avec les équipes bureaux études et commercial.
  • Participer au déploiement, d’une démarche d’amélioration continu et des « bonnes pratiques » au sein de la société.

Vous êtes de formation BAC + 2 à BAC+5 (Ingénieur mécanique ou matériaux ou électronique). Vous possédez une première expérience de 5 à 7 ans dans une fonction d’acheteur industriel, idéalement dans l’industrie automobile et vous souhaitez évoluer vers une fonction de Responsable Achat. Vous êtes pragmatique et possédez de fortes capacités relationnelles, avec une forte adaptabilité. Idéalement, vous possédez des compétences dans le domaine électronique. La maîtrise de l’anglais est requise. Rigoureux et organisé, vous êtes pragmatique, vous possédez une capacité à gérer des situations en fort développement. La cohésion et le travail en équipe font partie intégrante de vos valeurs.


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Nous sommes la filiale autonome d'un Groupe industriel international avec différentes implantations. Nous concevons, produisons et commercialisation des sous-ensembles / produits finis en petites et moyens séries, dans l'environnement du génie climatique. Nos applications s'articulent, majoritairement, autour de l'environnement de moyens de transports spécifiques. Nous sommes en phase de mutation technologique. Notre société est en fort développement, et nous recherchons un Acheteur Industriel (f/h)

Vous êtes rattaché au Responsable Achat de la société, évoluez dans un environnement, coût, qualité, délai et vos principales missions seront de :

- Récolter et analyser les cahiers des charges auprès des équipes commerciales, projet, bureau études.
- Etre le garant de l'intégration de la fonction achat lors du déploiement des phases projet de développement de nouveaux produits.
- Piloter différents portefeuilles achat de pièces et/ou composants techniques (mécanique, électrique, électronique, outillage,..) lors des nouveaux projets ou en phase de production vie série.
- Réaliser des opérations de sourcing de nouveaux fournisseurs en France et en Europe.
- Piloter les indicateurs de performance en matière de qualité et de taux de service, de nos fournisseurs.
- Assurer la gestion administrative (ERP) de la base de données fournisseur et des fiches articles.
- Etre un des interlocuteurs privilégiés dans la récolter des informations auprès des équipes : commercial, bureau études, supply chain, production, finances.
- Assurer de la veille technologies : technique et typologie de produit.
- Assurer le déploiement d'une démarche de progrès continu pragmatique dans sa fonction, ainsi que le déploiement des " bonnes pratiques " Groupe.

 

Vous êtes de formation BAC+2 à BAC+3 (de type DUT ou Licence Technique). La connaissance du secteur d'activité industriel est requise. Vous possédez une expérience de 1 à 3 ans, au sein d'un service d'un service achat dans un environnement industriel et dans une organisation de gestion de projet. Vous êtes familier avec la lecture de pièces sur plan. Votre rigueur et votre sens de l'organisation et vos capacités de communication, vous permettront de réussir dans cette fonction. Vous maîtrisez anglais à l'écrit afin d'évoluer sereinement dans notre environnement international. Des déplacements sont à prévoir pour rencontrer nos fournisseurs ou potentiels fournisseurs.

Notre client est un cabinet de management de transition réactif et flexible. Nous accompagnons les entreprises en France et à l’international dans leurs phases critiques : transformation, croissance, restructuration ou crise. Nous sommes une structure à taille humaine, reconnue pour notre approche sur-mesure, notre réactivité et notre capacité à mobiliser des talents de haut niveau dans des délais très courts. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Consultant Recrutement Management Transition - Industrie (f/h).

Vous êtes rattaché au Président de la société, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité industrielle. Vos principales missions seront de :

  • Identifier les opportunités de mission auprès de clients industriels (PME, ETI, groupes)
  • Participer à la définition des besoins et à la construction des solutions de transition adaptées
  • Sélectionner et mobiliser les managers de transition les plus pertinents pour chaque mission avec l’équipe de sourcing en place.
  • Assurer le suivi stratégique et opérationnel des missions en cours : cadrage de la mission – validation du respect du cahier des charges / objectif – clôture de la mission. Etre en lien permanent avec le manager en mission et le client.
  • Contribuer activement à la croissance du cabinet par votre réseau, votre expertise sectorielle et votre sens du business

Vous êtes de formation supérieure (ingénieur ou école de commerce). Vous possédez une expérience de 7 ans minimum dans une fonction de consultant dans une activité de management de transition. La connaissance du secteur industrielle est impérative. Vous possédez de fortes capacités au développement commercial, orienté résultat. Au sein d’une équipe à taille humaine, la réactivité est une composante essentielle de notre process. La maîtrise de l’anglais est requise pour nos clients et missions internationales. Poste à pourvoir à Paris.


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Responsable Logistique / Transports Groupe (f/h)

  •  18/05/2026
  •  Chiry Ourscamp (Oise - 60)
  •  Réf. ELHO/2026/RLG/19
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Responsable Commercial (f/h)

  •  18/05/2026
  •  Saint-Etienne (Loire -42)
  •  Réf. ELHO/2026/RC/21
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Directeur Usine (f/h)

  •  20/04/2026
  •  Corbas (Rhône - 69)
  •  Réf. ELHO/2026/DU/16
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Responsable Achat (f/h)

  •  05/03/2026
  •  Chateaubriand (Loire Atlantique - 44)
  •  Réf. ELHO/2026/RHA/28
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Ingénieur Devis / Amélioration Continue (f/h)

  •  05/03/2026
  •  La Clayette (Saône et Loire - 71)
  •  Réf. ELHO/2026/ACDEV/01
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Ingénieur Amélioration Continue / Responsable Maintenance (f/h)

  •  03/03/2026
  •  Angoulême (16 - Charentes)
  •  Réf. ELHO/2026/RMW/11
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Responsable Production (f/h)

  •  20/02/2026
  •  Pont sous gallardon (28 - Eure et Loire)
  •  Réf. ELHO/2026/RP/04
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Responsable Qualité (f/h)

  •  27/02/2026
  •  La Clayette (71 - Saône et Loire)
  •  Réf. ELHO/2026/RQ/09
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Responsable Administratif et Financier (f/h)

  •  15/02/2026
  •  Les Hautes Rivières (08 - Ardennes)
  •  Réf. ELHO/2026/RAF/10
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Responsable Développement RH (f/h)

  •  14/01/2026
  •  Saint Chamond (42)
  •  Réf. ELHO/2026/RDRH/03
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